EĞİTİM ve ETKİNLİKLERİMİZ

2K Danışmanlık olarak, istediğiniz ve/veya ihtiyaç duyduğunuz konularda, davranış değişikliğinin hedeflendiği, farkındalık ve farklılık yaratan, eğlenceli, verimli, eğitimler ve etkinlikler düzenlemekteyiz.

EĞİTİM MODÜLLERİ

  • Tiyatro ile Eğitim ;

Tiyatronun iletişimdeki üstün gücünü kullanarak başta iş güvenliği kapsamına giren konular olmak üzere, etkinlik ve eğitimler düzenlemekteyiz. İnteraktif tiyatro oyunumuz, oyunculuk dışında, ayrıca tecrübe gerektiren tür olan tiyatro sporu/doğaçlama metodunu kullanmaktadır. Böylelikle izleyiciler oyuna sürekli dahil olup, iş güvenliği kurallarını dinleyen değil, gösteren ve uygulayan taraf olmaktadır. Bu etkin eğitim modelimiz, firmanızın iş güvenliği kültürüne olumlu yönde katkı sağlayacaktır.

2K, ülkemizde “İSG TİYATRO” olarak hizmet veren firmalar arasında; iş güvenliği uzmanı yönetiminde olan ve ayrıca doğaçlama yöntemini kullanan tek firmadır.

İnteraktif tiyatro oyunumuzda, firmanızın iş güvenliği ve kurum kültürü bakımından, hassasiyet gösterdiği spesifik konuları da dahil edebilmekteyiz.

Mevcut oyunlarımızın yanı sıra, personelinizin yaşadığı veya kurguladığı hikayeleri yönetmenlerimiz tarafından oyunlaştırıp, ister 2K tiyatro ekibi tarafından, istenirse kendi personelinizin oyunculuğunu yaptığı tiyatro oyun/skeçleri hazırlayabilir ve personelinize sunabilmekteyiz. Bu çalışma dışarıdan alınan hizmetten daha keyifli ve empatisi yüksek etkinlik olarak hafızalarda yer etmektedir.

  • Yaratıcı Drama ile Eğitim ;

Davranış değişikliğine dönüşmesini istediğimiz her konuyu yaratıcı drama metodu ile aktarabilmekteyiz. “Yaşayarak Öğrenme” olarak tanımlanan yaratıcı drama yöntemi ile sunduğumuz eğitimlerimizin içeriği, hedef kitleye ve amacına göre belirlenir.

Örneğin; iletişim sorunu yaşayan departmanlarda çalışan personeller, stresi yönetemeyen bakım onarım birimi, takım çalışmasında zorluk yaşayan ekipler vb. gibi, sorunun belirlendiği gruplara yönelik eğitimlerde, olumlu davranış değişikliği sağlanabilmektedir.

Yaratıcı drama metodu; iletişim, takım kurma, birlikte çalışma, uyum, motivasyon, konsantrasyon, stres yönetimi, müşteri ilişkileri vb. gibi kişisel gelişim konularının yanı sıra iş güvenliği kültürü eğitimi de yaratıcı drama metodu ile etkin olarak verilebilmektedir.

Yaratıcı drama metodu ile eğitimin amacını gerçekleştirmek için minimum iki buçuk saatlik atölyeler yapılmakta olup, katılımcı sayısı 12-24 arası tutulmaktadır. Bu eğitim yalnızca yaratıcı drama liderliği eğitimi almış eğitmenler tarafından verilebilmektedir.

  • Ritm Drama ile Eğitim ;

Yaratıcı dramanın alt konularından olan ritm drama yöntemi, birlikte çalışmanın uyum ve ahengini hissettiren, en eğlenceli ve en verimli yöntemdir. Bedenimiz,
müzik aletleri veya kullandığınız herhangi bir malzeme bu modülde kullanılmaktadır. Katılımcı sayısı ve eğitim süresi yaratıcı drama metodu ile aynıdır. Bu metod ile eğitim ayrıca verilebileceği gibi, yaratıcı drama metodu ile verilen eğitim içinde de uygulanabilmektedir.

  • Müzik/Ritm Etkinlikleri;

Kullandığınız makine veya malzemeler, ürettiğiniz ürünler, atıklarınız veya artıklarınızdan, personeliniz tarafından bilinen bir şarkının çalınması ve seslendirmesini ve hatta firmanızın şarkısı
ürettiğinizi düşünün. Şirket aidiyeti, bütünleşme ve takım çalışması açısından somut katkı sağlayan bu çalışma, yalnızca firmanıza özel gerçekleştirilmektedir.

  • Uygulamalı Eğitim;

İş başı eğitimleri, ergonomi, deprem, yangın, yüksekte çalışma vb. gibi pratik kazanılması gereken konularda uygulanan eğitim yöntemidir. Örneğin fizyoterapist eğitmenimiz tarafından ergonomi eğitimi verilmektedir. Hareket tarzı uygulamalı olarak verilirken, her katılımcının aktif olarak dahil olması ile refleksin de gelişmesi hedeflenmektedir.

  • Klasik Eğitim;

İletişim, stres kriz yönetimi, problem çözme, müşteri ilişkileri, konsantrasyon, takım kurma/bir olma vb. gibi kişisel gelişim konuları ile, çevre, enerji, iş güvenliği konularını içeren görsel ve işitsel sunum tekniklerinin uygulandığı eğitim yöntemidir.

  • Sanatsal Etkinlikler;

Kurumsal günlerinizde, örneğin; AİLE, İSG, ÇEVRE gibi özel günlerde, uygun içerikle farklı ve keyifli vakit geçirecekleri resim, kolaj, el sanatları gibi etkinliklerimiz ile, hedeflediğiniz kitleye(yetişkin veya çocuk) hem faydalı hem de eğlenceli etkinlikler düzenlemekteyiz.

  • Sosyal Sorumluluk Etkinlikleri;

Ürününüze, hizmetinize ilişkin tanıtım ve bilgilendirme veya sosyal sorumluluk projesi olarak çevre, enerji, su vb. konularında ya da özel gruplar olan; kadın, çocuk, engelli vb. farkındalık çalışmaları ile tiyatro oyunu hazırlayabilir, yaratıcı drama eğitimleri düzenleyebilir, lokal ya da ülke bazında istediğiniz her bölgeye sizin için bu hizmeti sunabiliriz.

EĞİTİM KONULARIMIZ

  • Zor İnsanlarla Yaşama
  • Nezaket ve Duygusal Zeka
  • Mutluluğu Uzaklarda Aramayın
  • Etkin Eylem,Yetkin İnsan
  • Liderler Akademisi(eğitim serisi)
  • Etkili İletişim
  • Müşteri İlişkileri
  • Kurum içi iletişim
  • Takım Kurma / Birlikte Çalışma
  • Motivasyon, Konsantrasyon
  • Çatışma Yönetimi
  • Problem Çözme
  • Stres-Kriz Yönetimi
  • Beden Dili/Sözsüz İletişim
  • Fasilitasyon
  • İş’te Beyin…
  • Kurumsal Yapılarda Kuşaklar Arası İletişim; X,Y,Z
  • Algı Yönetimi
  • Ünvansız Liderlik
  • Motivasyon 3.0
  • İmaj Yönetimi - Kurumsal Davranış Adabı Etkili İletişim Becerisi
  • Beynimizin Satın Alma Merkezine Yolculuk; Nöromarketing
  • Zaman yönetimi
  • Etkin Karar Alma
  • Müzakere ve İkna Becerileri
  • Kurumsal kültür
  • İş Güvenliği Kültürü
  • Üretim yönetimi

Ne en güçlü olan tür hayatta kalır, ne de en zeki olan, ancak değişime en çok adapte olabilendir hayatta kalan.

(Charles Darwin)

Tüm Hakları Saklıdır | Tasarım by Reklam Madeni